한울 장애인 주간활동서비스센터에서는 함께 근무할 성실한 직원을 아래와 같이 채용하고자 하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.

1. 채용 분야 및 담당 업무
가. 채용 분야 : 주간활동서비스 제공 인력
나. 채용 형태 : 계약직 6시간 근무 (근태에 따른 정규직 전환가능)
다. 채용 인원 : 1명
라. 담당 업무 : 주간활동서비스 대상자 상담, 주간활동서비스계획 및 운영, 송영 등

2. 응시 자격
○ 만 65세 이하로 다음의 어느 하나에 해당하는 자로 결격 사유가 없는 자

-자격기준
○ “사회복지사업법” 제11조에 따른 사회복지사
○ “초·중교육법” 제21조에 의한 특수학교 정교사(1급, 2급) 및 준교사
○ “장애인복지법” 제72조의2에 따른 언어재활사
○ “장애인복지법” 제72조의3에 따른 장애인재활상담사
○ “국민체육진흥법 11조 및 시행령 제9조의3”에 따른 장애인스포츠지도자
○ “장애아동복지지원법”시행규칙 제8조( 및 별표 1)에 따른 발달재활서비스 제공인력
○ “평생교육법” 제24조에 따른 평생교육사
○ “근로자직업능력개발법” 제33조에 따른 직업능력개발훈련교사
○ “국가기술자격법”에 따른 직업상담사, 제빵기능사, 제과기능사, 조리기능사, 임상심리사 등 기술·기능 분야 및 서비스 분야 자격소유자
○ 복지기관에서 근무한 경험이나 활동지원사로서 장애인에게 서비스를 제공한 경험이 1년 이상인 자
○ 사회복지학, 직업재활·특수교육 또는 장애인 재활 관련학, 인문학, 사회학, 관광학, 교육학, 언어치료학, (사회)체육학, 원예학, 웹마스터학, 문예창작학, 축산학, 낙농학, 건강관리학, 공예학, 음악, 미술, 디자인, 영상·예술, 사진·만화, 연극·영화 등 주간활동서비스와 관련된 분야 전공의 전문학사 이상의 학위 소지자
○ 남자는 병역필한자 또는 면제자

-우대사항
○ 주간활동서비스 제공인력 교육 이수자
○ 자동차운전면허 1종 보통 자격 소지자로서 실제 운전 가능

※ 결격사유
○ 「정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률」 제3조제1호에 따른 정신질환자
○ 마약·대마 또는 향정신성 의약품 중독자
○ 미성년자·피성년후견인 또는 피한정후견인
○ 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제3조부터 제10조 까지 및 제15조에 규정된 죄로 금고 이상의 형을 선고받은 사람

3. 채용 절차
가. 1차 서류 전형 : 제출서류 및 응시자격에 대한 적격 심사 후 개별통보
나. 면접 : 서류 합격자 대상 면접 심사
다. 최종합격자 개별연락

4. 근무 조건
가. 급여 : 2024년 최저임금 기준 (기타 수당 협의)
나. 근무시간 : 09시~16시 / 월~금, 주5일 / (토요일 순환근무 발생 가능)

5. 채용 서류 접수
가. 접수기간 : 2024.04.22.(월) ~ 2024.05.07.(화) 조기마감 가능.
나. 접수방법 : 이메일 hanul-0514@hanmail.net (이메일 접수만 가능)
다. 제출서류 (첨부파일)
1) 입사지원서
2) 자기소개서
3) 개인정보 수집 및 이용 동의서

6. 기타 사항
가. 제출된 서류는 채용심사 외에는 사용하지 않으며 비밀을 보장하겠습니다.
채용절차의 공정화에 관한 법률 개인정보보호법에 따라 채용여부 확정일 (14일)이 경과하면 파기합니다.
나. 본 채용계획은 사정으로 변경될 수 있습니다.
다. 응시원서상의 허위,착오기재, 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 일체응시자의 책임으로 합니다.
라. 제출한 서류의 경력 등이 사실과 다를 경우 합격을 취소하거나 임용을 무효로 합니다.
마. 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지후 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격 사유가 발견 될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

7. 기관 정보
가. 기관명 : 한울 장애인 주간활동서비스센터
나. 주소 : 광주광역시 광산구 앰코로 35 (폭스존) 3층 329호~330호
다. 문의전화 : 010-9639-1422 양지열 센터장