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기타 광산구가족센터 직원(팀장) 채용 공고

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작성자 이시현 댓글 0건 조회 1,364회 작성일 23-08-07 17:23

본문

[광산구 가족센터 공고 제2023-14호]

                                                                                                    광산구 가족센터 직원(팀장)채용 연장 공고

광산구 가족센터에서는 가정문제의 예방·상담 및 치료, 건강가정의 유지를 위한 프로그램의 개발, 가족문화운동의 전개, 가정관련 정보 및 자료제공 등의 업무를 담당할 직원을 공개 채용하고자 합니다.


1. 채용 분야 및 채용 형태
    ○ 채 용 인 원: 1명
        ○ 자 격 요 건: 다음 기준 중 어느 하나 이상의 자격을 갖춘 자
                - 관련사업 1년 이상 근무경력자(관련학과 석사학위 취득자)
                -  관련사업 3년 이상 근무경력자(관련학과 학사학위 취득자)
                - 건강가정사 또는 사회복지사 자격요건을 갖춘 자로서, 관련사업 3년 이상 근무경력자
                - 관련사업 5년 이상 근무 경력자
          ※ 관련학과(사회복지학,가정학,여성학,아동학,청소년학,노년학,보육학,교육학,상담학,다문화학등)
          ※ 관련사업(가족관련업무(가족상담, 가족교육, 가족문화, 다문화가족지원, 가족역량강화, 사회복지, 여성가족부 관련 기관근무 등) 종사 경력
          ※ 운전면허, PC자격증 소지자 가산점
    ○ 직 급: 팀장
    ○ 업 무 내 용: 가족역량강화지원사업 및 다문화사례관리사업 총괄
    ○ 근 무 조 건: 주5일(09:00~18:00) / 센터 일정에 따라 휴일 근무 및 야간 근무 가능
    ○ 근무 시작일:  2023년 9월 1칠
    ○ 급 여:「2023년 가족 사업안내」보수기준 준용

2. 제출서류 ※주민번호 뒷 번호 삭제 후 제출
    1) 응시원서(개인정보이용동의서포함) / 붙임자료 참조
    2) 자기소개서 / 붙임자료 참조
    3) 응시자격 중 학위 증명 관련 서류 일체(졸업증명서 및 성적증명서(건강가정사에 한함)
    4) 자격증사본(해당자에 한함)
    5) 재직증명서 또는 경력증명서(해당자에 한함)
      ※ 제출한 증빙서류가 응시원서의 내용과 다를 경우 채용이 취소될 수 있음

3. 접수방법: 내방 접수(접수 마감일까지 도착분에 한함) / 본인 접수만 가능

4. 채용방법: 1차 서류전형 / 2차 면접

5. 전형일정
      1) 1차 전형: 서류심사
        ① 서류접수 : 2023. 8. 7.(월) ~ 2023. 8. 21.(월)  18시 까지
        ② 서류심사결과 발표 : 2023. 8. 23.(수)  15시 예정
      2) 2차 전형: 면접
        -  면접날짜: 2023. 8. 25.(금) 14:00 예정(서류심사 합격자 개별 통보)
      3) 최종 합격자발표 : 홈페이지 공고 및 개별통보 (※전형일정은 사정에 의해 변경 될 수 있음)

6. 접수처: 광주광역시 광산구 광산로 57-1, 광산구 가족센터

7. 기 타
    - 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있습니다.
      - 제출서류 양식은 홈페이지(상단 참고)에서 다운로드 가능하며, 제출된 서류는 최종합격자 발표 이후 20일 동안 불합격자 중 신청자에 한하여 반환할 예정이며 보관기간이 지나면 파기 조치됩니다.
    - 지원서 기재 내용이 사실과 다른 경우 합격자는 합격 취소됩니다.
    - 응시원서 상 기재 착오 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.
    - 최종 합격자에 한하여 건강진단서 제출 및 사회복지사업법 제35조의 2(종사자) 2항에 의거 아동학대, 노인학대, 성범죄전력조회를 실시하며 부적격자일 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
    -  홈페이지: http://gwangsangu.familynet.or.kr
    -  문의: 담당자 (운영지원팀장  이시현) 062-954-8004

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